Удерживают из зарплаты - помощь адвоката

а основании судебного решения. Если сотрудник имеет задолженность перед организацией или работодателем, руководитель также имеет право удержать долг на основании акта или приказа.

В этом случае документ будет действительным, если обе стороны согласны с таким решением. Подтверждение согласия работника должно быть направлено работодателю в письменном виде, если такого заявления нет, удержание будет признано незаконным.

Закон регламентирует и сумму списания: максимум 50 процентов от обычной ставки работника. Не допускается удержание за возвращение средств со следующих выплат:

1. Пособия на похороны.
2. Компенсация морального вреда, вреда здоровью.
3. Социальные и государственные пособия.
4. Страховые выплаты.

Порядок списания регулируется законом об исполнительном производстве. Если вы считаете, что руководство незаконно удерживает сумму из заработной платы, обратитесь к юристу по удержаниям из зарплаты, который защитит ваши права в согласительной комиссии и в суде.

В услуги специалиста входят консультации, помощь в сборе доказательств и оформлении документов, а также представительство ваших интересов на судебном заседании. Адвокат по удержаниям из зарплаты поможет привлечь виновное лицо к ответственности, получить компенсацию в полном объеме.