Написать жалобу на руководства - услуги
В ходе трудовых правоотношений права работника могут нарушаться. Первый этап их защиты – подача жалобы на работодателя в согласительную комис
сию или в трудовую инспекцию. По правилам этап досудебного урегулирования спора обязателен.
Юрист по оформлению жалобы на работодателя поможет составить документ с соблюдением процессуальных норм, приведет доказательства, подтверждающие вашу правоту.
Особенности услуги
Жалоба составляется в свободной форме, однако в документе должна быть следующая информация:
- Данные сторон.
- Наименование инстанции, в которую направляется обращение.
- Изложение фактов, описание нарушенного права.
- Ссылки на нормативные акты, регулирующие данные правоотношения.
- Просьба восстановить нарушенное право, привлечь к ответственности виновное лицо (получить компенсацию, заработную плату в полном объеме, восстановить на рабочем месте после незаконного увольнения).
- Подпись и дата составления документа.
Жалоба может быть направлена в бумажном или электронном формате. Если результат рассмотрения жалобы вас не устроил, подается исковое заявление в районный или городской суд.
Услуги адвоката по оформлению жалобы на работодателя включают в себя следующее:
- Консультации, разъяснение норм закона и анализ судебной практики по схожим делам.
- Составление текста жалобы. Юрист оформит документ таким образом, чтобы он был принят судебной инстанцией, и чтобы вы не потеряли время.
- Подача заявления в суд и представительство ваших интересов в ходе судебного разбирательства.
Для записи на консультацию позвоните нам.