Выплата зарплаты сотрудникам при банкротстве компании – обязанность юридического лица. Даже при признании организации неплатежеспособной рабо
Особенности выплаты зарплаты при банкротстве
Удовлетворение интересов кредиторов осуществляется в порядке очереди. При этом долги по зарплате погашаются в первую очередь. Для погашения составляется перечень кредиторов. После получения статуса банкрота в дело вступает банкротный управляющий, который занимается реализацией имущества.
Денежные средства, полученные после такой реализации, перечисляются на счета сотрудников.
При нарушении этого правила работники имеют право подать заявление в согласительную комиссию, а, если результата добиться не удалось, в суд.
В услуги нашего юриста входит следующее:
Кроме того, адвокат сотрудничает с работниками, помогает защитить права в соответствии с трудовым законодательством, в том числе в согласительной комиссии и суде.
Для записи на консультацию позвоните нам по телефону.